Расширения Joomla 3

КУ «Мегионский центр занятости населения» напоминает о том, что учитывая положения Указа Президента Российской Федерации от 25.03.2020 № 206 «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней», срок представления работодателями информации о выполнении квоты для приема на работу инвалидов продляется до 10 апреля 2020 года включительно.

Распоряжением Департамента от 05.06.2017 № 17-Р-190 введен в действие Интерактивный портал службы занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры (далее Интерактивный портал), посредством которого возможно получение государственных услуг в удобное для заявителей время.

Интерактивный портал позволяет работодателям получать напоминания о приближающемся сроке сдачи отчетов, без личного взаимодействия с персоналом центра занятости, своевременно направлять в органы службы занятости информацию, предусмотренную требованиями статьи 25 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.1991 № 1032-1, в особенности сведения о кадровом составе и наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, отчеты о выполнении квоты для приема на работу инвалидов, в формате удаленного доступа с контролем модератора, отслеживать статус документов и так далее. В итоге это экономия времени и работодателя, и персонала центра занятости.

На Интерактивном портале реализована возможность авторизации с использованием учетной записи на Едином портале государственных и муниципальных услуг https://www.gosuslugi.ru (дополнительная регистрация личного кабинета на Интерактивном портале не требуется).

Более подробную информацию, можно получить по телефонам: 8 (34643) 2 29 63, 2 21 16.

КУ «Мегионский центр занятости населения» напоминает о том, что в соответствии с письмом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 25.03.2020 № 16-2/10/В-2328, в целях недопущения напряженности на рынке труда, ухудшения ситуации на отдельных предприятиях в связи с введением режимов неполной занятости и простоя в связи с распространением коронавирусной инфекции и проводимыми ограничительными мероприятиями необходимо оповещаю работодателей о необходимости представления информации об увольнениях работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников в электронном виде путем заполнения форм на портале «Работа в России» (в том числе системообразующих организаций российской экономики), через личный кабинет на указанной портале, с учетом контроля полноты и качества заполнения форм.

Более подробную информацию, можно получить по телефонам: 8 (34643) 2 29 63, 2 21 16.

Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 25.03.2020 № 206 «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней» и Распоряжения Департамента труда и занятости ХМАО-Югры от 27 марта 2020 года № 17-Р-95, в целях обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры введены следующие меры безопасности:

- прием граждан, осуществляется посредствам телефонной связи, по предварительному согласованию времени посещения:

Тел. 8(34643)2-29-63, 2-34-86.

- проведение перерегистрации граждан в качестве безработных, срок посещения которым, назначен на период с 30 марта по 3 апреля 2020 года, переносится на срок, который будет сообщен дополнительно посредствам телефонной связи:

Тел. 8(34643)2-29-63, 2-34-86.

- информацию о вакансиях можно получить на сайте Общероссийской базы вакансий "Работа в России" (http://trudvsem.ru), а так-же на Интерактивном портале Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа-Югры (https://job.dznhmao.ru/vacancy)

Убедительная просьба берегите свое здоровье и здоровье окружающих!

Соблюдайте безопасную дистанцию между работником центра занятости и гражданином не менее 1,6 метра, обязательные требования по защите и профилактике коронавирусной инфекции наличие защитной маски.

ТЕЛЕФОНЫ ГОРЯЧЕЙ ЛИНИИ:

8(34643)2-44-49, 2-29-63, 2-21-16.

  1. Администратор
  2. Бухгалтер
  3. Водитель (по отраслям)
  4. Воспитатель
  5. Врач (различной специализации) за исключением повышения квалификации для подтверждения сертификата
  6. Делопроизводитель
  7. Дежурный оперативный
  8. Диспетчер
  9. Инженер (по отраслям)
  10. Инспектор
  11. Каменщик
  12. Кассир торгового зала
  13. Кладовщик
  14. Кондитер
  15. Контролер-кассир
  16. Лаборант (по отраслям)
  17. Логопед
  18. Маляр
  19. Массажист
  20. Мастер строительных и монтажных работ
  21. Машинист (по отраслям)
  22. Медицинская сестра (различной специализации)
  23. Младший воспитатель
  24. Облицовщик-плиточник
  25. Оператор (по отраслям)
  26. Охранник
  27. Парикмахер
  28. Педагог (различной специализации)
  29. Психолог
  30. Пекарь
  31. Плотник
  32. Повар
  33. Помощник воспитателя
  34. Портной
  35. Программист
  36. Продавец
  37. Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий
  38. Сварщик
  39. Слесарь (по отраслям)
  40. Специалист в области охраны труда
  41. Специалист в сфере закупок
  42. Специалист по социальной работе
  43. Специалист по кадрам
  44. Специалист по управлению персоналом
  45. Столяр
  46. Стропальщик
  47. Техник (по отраслям)
  48. Токарь
  49. Тракторист
  50. Тьютор
  51. Фельдшер
  52. Фрезеровщик
  53. Швея
  54. Штукатур
  55. Экономист
  56. Электрогазосварщик
  57. Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
  58. Юрисконсульт (юрист)
  1. Агент страховой
  2. Администратор
  3. Архивариус
  4. Бухгалтер
  5. Воспитатель
  6. Врач (различные специализации) за исключением повышения квалификации для подтверждения сертификата
  7. Дежурный оперативный
  8. Делопроизводитель
  9. Диспетчер
  10. Инженер (по отраслям)
  11. Инспектор
  12. Инструктор по спорту
  13. Кассир торгового зала
  14. Кладовщик
  15. Кондитер
  16. Контролер-кассир
  17. Корреспондент
  18. Культорганизатор
  19. Лаборант (по отраслям)
  20. Логопед
  21. Маляр
  22. Массажист
  23. Мастер строительных и монтажных работ
  24. Машинист (по отраслям)
  25. Медицинская сестра (различные специализации)
  26. Менеджер (в торговле)
  27. Младший воспитатель
  28. Облицовщик-плиточник
  29. Оператор (по отраслям0
  30. Охранник
  31. Парикмахер
  32. Педагог (различные специализации)
  33. Психолог
  34. Пекарь
  35. Повар
  36. Помщник воспитателя
  37. Портной
  38. Программист продавец
  39. Секретарь-машинистка
  40. Слесарь по ремонту автомобилей
  41. Слесарь-ремонтник
  42. Специалист в сфере закупок
  43. Специалист по кадрам
  44. Специалист по организационному и документационному обеспечению
  45. Специалист по предоставлению визажных услуг
  46. Специалист по предоставлению маникюрных и педикюрных услуг
  47. Специалист в области охраны труда
  48. Техник (по отраслям)
  49. Технолог (по отраслям)
  50. Учитель (различные специализации)
  51. Фельдшер
  52. Швея
  53. Экономист
  54. Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
  55. Юрисконсульт (юрист)

 

В разделе «Профориентация» Общероссийской базы вакансий «Работа в России» (https://trudvsem.ru/information/proforientation), соискатели могу ознакомиться с профессиограммами и видеопрофессиограммами, а также пройти профориентационное тестирование.

Во исполнение пункта 2 Протокола заседания Регионального оперативного штаба по предупреждению завоза и распространения коронавирусной инфекции на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 19.03.2020 № 2

Информируем о сформированном пуле добровольцев на сайте АНО «Гуманитарный Добровольческий Корпус» (https://гумкорпус.рф/), на котором ведется формирование предварительных списков добровольцев для участия в мероприятиях по противодействию распространению опасных вирусных инфекций на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.

Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 №597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», разработан комплекс мер, направленных на повышение эффективности реализации мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов, на обеспечение доступности профессионального образования.
На территории Ханты-Мансийского автономного округа–Югры реализуются специальные подпрограммы по содействию занятости граждан, имеющих инвалидность:
- содействие гражданам в поиске подходящей работы;
- участие в специализированных ярмарках вакансий для граждан, имеющих инвалидность;
- трудоустройство на временные работы- для граждан, испытывающих трудности в поиске работы;
- стажировка незанятых инвалидов трудоспособного возраста, в том числе инвалидов молодого возраста и инвалидов, получивших инвалидность впервые- временное трудоустройство инвалидов на рабочие места, созданные на территории автономного округа;
- самозанятость- открытие собственного дела;
- профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование- получение новой профессии, повышение квалификации;
- профессиональная ориентация- определение профессиональной склонности, потребность в подборе оптимальных сфер деятельности, профессий;
- психологическая поддержка- решение проблем, препятствующих трудоустройству, заниженная самооценка;
- социальная адаптация- потребность в получении навыков активного поиска работы, составления резюме, проведения деловой беседы с работодателем;
- сопровождение при содействии занятости инвалидов- организация сопровождения при трудоустройстве, с учетом рекомендаций, содержащихся в ИПРА.
Более подробную информацию, можно получить при обращении в казенное учреждение Ханты-Мансийского автономного округа-Югры «Мегионский центр занятости населения» по адресу: г.Мегион, ул. Сутормина д.14 или по телефонам: 8(34643) 24449, 23486, 22963.

В целях совершенствования демографической политики Российской Федерации, Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 606 «О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации» предусмотрено - «принятие мер, направленных на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения (переобучения) женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трёх лет».
КУ «Мегионский центр занятости населения» организует:
- профессиональную переподготовку, либо повышение квалификации по уже имеющейся профессии (специальности) для женщин, находящихся в отпуске по уходу за детьми в возрасте до трех лет, либо не состоящих в трудовых отношениях и имеющих детей дошкольного возраста;
- профессиональное обучение для женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, и женщин, осуществляющих уход за ребенком в возрасте до 3 лет, ранее не имевших профессии рабочего или должности служащего.
Обучение проводится бесплатно по востребованным профессиям (специальностям) на рынке труда.
Также, обратившись в КУ «Мегионский центр занятости населения», можно получить следующие услуги:
- содействие гражданам в поиске подходящей работы - подбор гражданам варианта подходящей работы;
- участие в ярмарках вакансий и учебных рабочих мест - ознакомление с банком вакансий, общение с работодателями по подбору вариантов и условий своего трудоустройства;
- общественные работы - временное трудоустройство;
- профессиональная ориентация - определение профессиональной склонности, потребность в подборе оптимальных сфер деятельности, профессий;
- самозанятость - открытие собственного дела;
- психологическая поддержка - решение проблем, препятствующих трудоустройству, заниженная самооценка;
- социальная адаптация - потребность в получении навыков активного поиска работы, составления резюме, проведения деловой беседы с работодателем;
- информирование женщин, обратившихся по вопросу содействия трудоустройству, о возможности использования портала «Работа в России» для поиска работы, в том числе с типом занятости «удаленная».
Более подробную информацию, можно получить при обращении в КУ «Мегионский центр занятости населения» по адресу: г.Мегион, ул. Сутормина, д.14 или по телефонам: 8(34643) 2 44 49, 2 34 86, 2 29 63, 2 49 44.

Во всём многообразии специализированных ресурсов хочется обратить внимание ищущих работу граждан на портал «Работа в России» (www.trudvsem.ru).

Портал «Работа в России» является федеральной государственной информационной системой Федеральной службы по труду и занятости.
Сайт создан для того, чтобы помочь гражданам найти работу, а работодателям работников.
Соискатель на портале может найти подходящую вакансию, оставить свое резюме. Для поиска работы на портале представлены удобные способы: по названию профессии, по заработной плате, по региону, по графику работы. Результаты поиска доступны в виде списка вакансий и на карте. 
Работодатель на портале может создать вакансию, найти резюме подходящих соискателей и пригласить их на собеседование. Здесь также представлены удобные способы поиска: по названию вакансии, по размеру заработной платы, по стажу работы соискателя и другим критериям. 
На сайте публикуются вакансии от центров занятости населения, проверяющих сведения, предоставляемые работодателями, напрямую от самих работодателей, проверенных либо центрами занятости, либо с использованием средств криптографической защиты, а также от крупнейших коммерческих порталов по поиску и подбору работы. Данные обновляются в ежедневном режиме.
Электронный адрес портала — www.trudvsem.ru.
А также, информируем граждан о возможностях использования информационно-аналитической системы Общероссийская база вакансий «Работа в России» и первой общероссийской социальной сети деловых контактов Skillsnet для самостоятельного поиска работы и размещения резюме.
Первая общероссийская социальная сеть деловых контактов Skillsnet создана на базе портала «Работа в России» и является частью современной цифровой платформы для обеспечения продуктивной занятости.
Главным отличием социальной сети деловых контактов от сайтов по поиску работы является возможность прямого общения зарегистрированных лиц между собой.

   
Решаем вместе
Есть предложения по улучшению социальной сферы, повышению эффективности служб занятости или другие вопросы?