фельдшер скорой медицинской помощи

Заработная плата от 96000 руб. до 108000 руб.

Должностные обязанности

Осуществляет оказание скорой медицинской помощи в объёме доврачебной помощи в соответствии с утвержденными стандартами.

Работодатель

Предприятие: ГОБУЗ МОССМП

Адрес: Мурманская область, Печенгский район, Никель поселок городского типа, Больничный городок улица, 1

email: info@mossmp.ru

Контакты:
Телефон: +7(815) 225-80-94,
Мобильный телефон: +7(911) 318-71-34,
Эл. почта: kadr@mossmp.ru

Все вакансии работодателя

Характеристики вакансии

Источник: Вакансия работодателя

Регион: Мурманская область, пгт. Никель

Тип занятости: Полная занятость

График работы: Полный рабочий день

Сфера деятельности: Здравоохранение и социальное обеспечение

Дополнительные условия:
1. Для решения жилищного вопроса медицинских работников принято постановление Правительства Мурманской области от 31.07.2018 № 350-ПП Об утверждении Положения об условиях и порядке предоставления отдельным категориям медицинских работников единовременной социальной выплаты на приобретение или строительство жилого помещения; 2. Возможность трудоустройства на квотированные рабочие места с единовременной выплатой в соответствии с Постановлением Правительства Мурманской области от 13.05.2013 N 250-ПП (ред. от 16.11.2020) "О предоставлении мер социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников медицинских организаций, подведомственных исполнительному органу государственной власти Мурманской области, уполномоченному в сфере охраны здоровья при трудоустройстве на квотированные рабочие места"; 3. Процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям в полном объеме для молодых специалистов в возрасте до 35 лет (Закон Мурманской области от 29.12.2004 года № 579-01-ЗМО); процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям в полном объеме для специалистов в возрасте от 35 лет (Постановление Правительства Мурманской области от 23 января 2023 года № 32-ПП); 4. Компенсационная выплата стоимости аренды (найма) жилого помещения (Постановление Правительства Мурманской области от 23 января 2023 года № 33-ПП

Требования к кандидату

Опыт работы: 1 год

Образование: Среднее профессиональное образование

Дополнительная информация: 1. Предоставление отпуска: 1.1. Ежегодный оплачиваемые отпуск в количестве 52 календарных дней, состоящий из 28 к.д. основного оплачиваемого отпуска + 24 календарных дней дополнительного оплачиваемого отпуска за работу в Районах Крайнего Севера. 1.2. Дополнительный оплачиваемый отпуск в количестве 14 календарных дней за работу во вредных и (или) опасных условиях труда на основании специальной оценки условий труда пропорционально отработанному времени в данных условиях. 1.3. Дополнительный оплачиваемый отпуск количестве 3 календарных дней за непрерывный стаж работы в выездных бригадах скорой медицинской помощи свыше 3 лет. 2. Оплата периода временной нетрудоспособности, в том числе отпуска по беременности и родам. 3. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно 1 раз в 2 года. 4. При направлении работодателем работника на прохождение циклов повышения квалификации или профессиональной переподготовки оплата осуществляется за счет средств работодателя.

Вакансия обновлена: 31 июля 2026

Источник вакансии: