Менеджер по персоналу

Сбор и проверка личных документов работников. Консультирование работников по вопросам оформления трудовыхотношений. Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения сконкретным работником. Подготовка и оформление по запросу работников и должностных лицкопий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже,льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках. Выдача работнику документов о его трудовой деятельности. Доведение до сведения работников организационных, распорядительных икадровых документов организации. Ведение учета, предусмотренного трудовым законодательствомРоссийской Федерации. Регистрация, учет, оперативное хранение кадровых документов, подготовкаих к сдаче в архив. Работа в корпоративных и внешних информационных системах ииспользование цифровых сервисов, выполняющих функции ведения документации по движению и учету персонала.