Ведущий специалист по мотивации персонала и оплате труда

Обеспечение процедур планирования, учета, контроля численности и затрат на персонал; Управление изменениями организационной структуры и штатного расписания; Анализ и контроль показателей производительности труда Общества; Обеспечение реализации социальных программ, ДМС; Управление системой оплаты труда, обеспечение процедур начисления и выплаты заработной платы, мотивации персонала; Планирование и бюджетирование расходов в рамках лимита ответственности отдела; Управление организационными распорядительными документами, фондом ЛНД; Обеспечение закупочных и договорных процедур по направлению работы отдела; Организация конкурса профессионального мастерства; Организация и контроль составления установленной отчетности; Организация и проведение закупок товаров, работ, услуг, договорной работы в рамках лимита ответственности отдела. Обеспечение процедур планирования, учета, контроля численности и затрат на персонал; Управление изменениями организационной структуры и штатного расписания; Анализ и контроль показателей производительности труда Общества; Обеспечение реализации социальных программ, ДМС; Управление системой оплаты труда, обеспечение процедур начисления и выплаты заработной платы, мотивации персонала; Планирование и бюджетирование расходов в рамках лимита ответственности отдела; Управление организационными распорядительными документами, фондом ЛНД; Обеспечение закупочных и договорных процедур по направлению работы отдела; Организация конкурса профессионального мастерства; Организация и контроль составления установленной отчетности; Организация и проведение закупок товаров, работ, услуг, договорной работы в рамках лимита ответственности отдела.