Инспектор центра занятости населения

1. Консультировать работодателей по вопросам подбора персонала, адаптации работников и использованию государственных программ содействия занятости. 2. Проводить мониторинг потребностей работодателей в рабочей силе, вакансий и условий труда для последующего предоставления отчетности. 3. Координировать участие работодателей в ярмарках вакансий, собеседованиях и иных мероприятиях по трудоустройству. 4. Обеспечивать организацию взаимодействия между работодателями и соискателями с целью успешного трудоустройства граждан. 5. Выполнение иных поручений руководства в рамках возложенных на Подразделение функций.