Младший воспитатель

Общие положения 1. Пункты данного документа основываются на ФГОС дошкольного образования, утвержденного Минобрнауки (пр. №1155). В задачи инструкции входит предоставление информации, затрагивающей должностные права и обязанности, сферу ответственности и характер взаимодействия младшего воспитателя с прочими сотрудниками. 2. Прием младшего воспитателя на работу и последующее увольнение осуществляются заведующим ДОУ. 3. Младший воспитатель обязывается иметь среднее профобразование или среднее (полное) общее образование и профподготовку в сфере образования и педагогики. Требования к опыту работы отсутствуют. 4. Младший воспитатель должен подчиняться заведующему ДОУ, а также следовать указаниям заведующего хозяйственной частью предприятия, медицинского работника и воспитателей группы. 5. Правовую основу профессиональной деятельности младшего воспитателя составляют следующие документы: o Конституция РФ; o ФЗ Об образовании в РФ; o образовательные программы дошкольного образования; o правила и нормативы, касающиеся техники безопасности действий при ЧП; o СанПиН 2.4.1.3049-13; o Федеральные госстандарты дошкольного образования; o устав и локальные акты ДОУ; o ПВТР, утвержденные в учреждении; o приказы, выпускаемые руководителем; o трудовой договор. 6. Младший воспитатель обязывается иметь исчерпывающие знания, касающиеся: o законов РФ и прочих документов, регулирующих действия воспитателей; o базовых понятий психологической, педагогической, физиологической наук, а также особенностей оказания детям помощи при наличии угрозы для жизни; o теоретического и практического разделов воспитательской деятельности; o способов убедительной аргументации своей точки зрения, а также установки контакта с детьми и их родителями; o правил, распространяющихся на уход за детьми и охрану их здоровья; o санитарных нормативов ухода за комнатами и периодической обработки принадлежностей; o правил внутреннего трудового распорядка, принятых в ДОУ.