Специалист по персоналу

порядок оформления, ведения и хранения документов по оформлению трудовых отношений, по управлению персоналом в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации и корпоративными политиками; цели и задачи организации по построению системы оформления трудовых отношений в школе; специализированные информационные системы, цифровые услуги и сервисы по ведению учета и движению персонала, границы их применения; основы документооборота и документационного обеспечения организации; порядок оформления первичных документов для целей бухгалтерского учета в сфере оформления трудовых отношений; технологии, методы и методики проведения анализа и систематизации документов и информации; порядок оформления установленных законодательством Российской Федерации форм отчетности в государственные органы; требования законодательства Российской Федерации по оформлению трудовых отношений, воинскому учету, уведомлению и представлению отчетности в государственные органы специальных категорий работников: иностранных работников и лиц без гражданства, инвалидов, лиц, имеющих гарантии и льготы, установленные законодательно, и других специальных категорий; нормативные правовые акты, определяющие нормы трудового права Российской Федерации; Законодательство Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования; законодательство Российской Федерации о персональных данных; локальные нормативные акты организации, регулирующие порядок оформления распорядительных и организационных документов по персоналу, оформлению трудовых отношений; локальные нормативные акты организации в области оформления распорядительных и организационных, информационно-справочных документов, регулирующих трудовые отношения; основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части оформления, ведения и хранения документов по оформлению трудовых отношений; законодательство Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования; правила ведения деловой переписки; нормы этики делового общения. отражение приказов в 1С Кадры, контроль их выгрузки в Смету сверка приказов в Смете с бухгалтерией Департамента Образования оформление приёма, перевода, отпуска, увольнения, командировки, материальной помощи. Ведение трудовых книжек (бумажных и электронных), личных карточек (например, формы Т-2), штатного расписания. подготовка копий документов по запросам сотрудников, справок с места работы. Также сюда относится работа с отчётностью для госорганов (например, подача сведений в СФР в форме ЕФС-1)