Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике

Обязанности: Выполняет работы по техническому обслуживанию, текущему ремонту, полной автономной и комплексной проверке оборудования систем автоматизации и телемеханизации с программным управлением в соответствии с технологическими картами обслуживания (ремонта); испытанию, монтажу, наладке и сдаче в эксплуатацию электронных, электрических и электромеханических элементов оборудования контрольно-измерительных приборов и установок, средств вычислительной техники, средств автоматизации в соответствии с требованиями технических условий и с использованием тестового программного обеспечения Определяет причины повреждения и отказов оборудования систем автоматизации и телемеханизации, устраняет повреждения и отказы оборудования. Определяет степень износа деталей и узлов элементов обслуживаемого оборудования систем автоматизации, телемеханизации (ТМ) и КИП. Требования: Среднее профессиональное образование программы подготовки квалифицированных рабочих Опыт работы требуется для работы по 5 или 6 разряду Рассматриваются кандидаты без опыта работа, обучение по профессии за счет ООО «Транснефть – Балтика» Условия: Работа в крупной производственной компании; Стабильная выплата заработной платы; Дополнительные выплаты: по итогам работы за год, премия к 8 марта/23 февраля, доплата к отпуску в размере оклада, премия к профессиональному празднику; Годовая премия (13 -я заработная плата) Надбавка за фактический стаж работы по специальности/профессии Выплаты многодетным семьям, участникам боевых действий; Возможность профессионального развития и роста внутри компании; Возможность обучения по профессии за счет ООО "Транснефть-Балтика" Корпоративное обучение и повышение квалификации за счет средств ООО «Транснефть – Балтика»; Широкий социальный пакет: * добровольное медицинское страхование (ДМС) в том числе стоматологические услуги, * добровольное страхование от несчастных случаев и болезней, * компенсация путевок на санаторно-курортное лечение для работников и членов их семей, компенсация проезда к месту отпуска, * дополнительные оплачиваемые отпуска (на свадьбу, рождение ребенка и др. события) * компенсация спортивных абонементов, * компенсация стоимости детского оздоровительного отдыха, компенсация оплаты детских садов. * возможность компенсации найма жилья. Доставка служебным транспортом до места работы и обратно