Экономист

1. Разрабатывает проекты перспективных и годовых планов по труду и заработной плате Общества и его подразделений, планов повышения производительности труда и совершенствования его организации. 2. Осуществляет контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления наименований профессий и должностей, применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, за тарификацией работ и установлением в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками разрядов рабочим и категорий специалистам, а также за соблюдением режимов труда и отдыха, трудового законодательства. 3. Рассчитывает фонды заработной платы и численность работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов, обеспечения правильного соотношения работников по категориям персонала и квалификационным категориям, участвует в определении потребности в рабочих и служащих, планировании подготовки квалифицированных кадров, доводит плановые показатели до подразделений предприятия. 4. Составляет штатные расписания в соответствии с утвержденной структурой управления, схемами должностных окладов, фондами заработной платы и действующими нормативами, вносит в них изменения, обусловленные появлением новых видов деятельности (должностей), присущих рыночной экономике. Участвует в разработке текущих и перспективных хозяйственных планов Общества. 5. Производит сбор, обработку, анализ и систематизацию информации, в том числе по статистическим обследованиям и опросам. 6. Составляет статистическую отчётность по показателям экономики в целом по предприятию. 7.Составляет управленческую отчетность для руководства Общества, анализирует показатели экономической и финансовой деятельности. 8. Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных по труду и заработной плате, численности работников в 1-С, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных. 9.Выполняет работы по проверке табелей учета рабочего времени и заполнению их в автоматизированной системе учета 1-С.