Мастер участка эксплуатации и ремонта электрических сетей

Заработная плата от 45000 руб. до 52900 руб.

Должностные обязанности

В обязанности входит организовать работу и эффективное взаимодействие подчиненного персонала; обеспечивает качественное выполнение возложенных на него обязательств в соответствии с утвержденными локальными нормативными актами, планами, графиками, программами, а также положением о районе электрических сетей; осуществлять контроль за техническим состоянием имущества и объектов электросетевого комплекса; вести работу по техническому надзору, контролю соблюдения нормативно-технической и проектной документации при проведении работ по строительству реконструкции, капитальному ремонту; организовать безопасную эксплуатацию и поддержание в надлежащем техническом состоянии закрепленного за ним производственного и технологического оборудования, линий электропередачи, строительных конструкций, санитарно-технического оборудования, систем энергообеспечения зданий и сооружений, контроль состояния охранных зон; участвовать в своевременном устранении аварий в электрических сетях и ином технологическом оборудовании РЭС в соответствии с действующими Правилами в электроэнергетике.

Работодатель

Предприятие: АО "ОРЭС-ВЛАДИМИРСКАЯ ОБЛАСТЬ"
Адрес: Владимирская область, г Радужный, 13/13 квартал, 1
email: gnb@voek.vinfo.ru
Контакты:
Телефон: +7(492) 247-28-26,
Мобильный телефон: +7(910) 770-21-55,
Эл. почта: s.fediunina@ores-vo.ru

Характеристики вакансии

Источник: Работодатель
Регион: Владимирская область
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Сфера деятельности: Электроэнергетика
Дополнительные условия:
Ежемесячная премия 25 %, работникам, принятым из других отраслей народного хозяйства, в стаж для начисления вознаграждения за выслугу лет могут включаться отдельно взятые периоды работы в отраслях энергетики. Надбавка к должностному окладу за выслугу лет выплачивается ежемесячно с момента возникновения права на ее назначение; уровень заработной платы зависит от уровня квалификации по направлению деятельности при трудоустройстве; оплата сверхурочных работ, работ в выходные и праздничные дни; профессиональное обучение за счет компании; обеспечение сотрудников спецодеждой и СИЗ; выплата разовых премий (к профессиональному празднику, к отпуску и др.). Расширенная социальная программа: материальная помощь при различных жизненных ситуациях; оплата тренажерного зала, бассейна; организация корпоративных и спортивных мероприятий; добровольное медицинское страхование (ДМС) для сотрудников; санаторно-курортное лечение по медицинским показаниям; помощь в получении мест в детские дошкольные учреждения и др.

Требования к кандидату

Опыт работы: Без опыта
Образование: Высшее
Вакансия обновлена: 18 апреля 2025
Источник вакансии: Портал Работа России (trudvsem.ru)
Пользуясь этим сайтом, вы соглашаетесь, что мы используем Cookies и сервис Яндекс Метрика
Согласен