Бухгалтер по заработной плате

Бухгалтер (по учёту заработной платы) выполняет обязанности: 1. Выполняет работу по ведению бухгалтерского учета при расчете с персоналом по оплате труда в разрезе статей бюджетной классификации; 2. Составляет (оформляет), принимает к учету первичные документы по начислению оплаты труда, другим выплатам, удержаниям, оформляет начисление налогов и взносов, готовит отчетность по ним; 3. Выявляет случаи нарушения ответственными лицами графика документооборота и порядка представления в бухгалтерию первичных учетных документов, информирует об этом главного бухгалтера; 4. Проверяет первичные документы в отношении формы, полноты оформления, реквизитов; 5. Систематизирует первичные документы текущего отчетного периода в соответствии с учетной политикой учреждения; 6. Составляет на основе первичных документов сводные учетные документы; 7. Подготавливает первичные документы для передачи в архив; 8. Подготавливает справки по вопросам оплаты труда и других начислений, готовит ответы на запросы, содержащие информацию, формируемую в системе бухгалтерского учета. 9. Ведет денежное измерение объектов бухгалтерского учета и оформляет соответствующие бухгалтерские записи; 10. Регистрирует в регистрах бухгалтерского учета данные, содержащиеся в первичных учетных документах; 11. В целях итогового обобщения фактов хозяйственной жизни по оплате труда, другим выплатам, удержаниям, налогам и взносам: 12. Готовит информацию для составления оборотно-сальдовой ведомости, главной книги; 13. Готовит пояснения, подбирает необходимые документы для внутреннего контроля, для ревизий, налоговых и других проверок; 14. Систематизирует и комплектует регистры бухгалтерского учета за отчетный период; 15. Передает регистры бухгалтерского учета в архив; 16. Участвует в проведении инвентаризаций расчетов и платежных обязательств. 17. Выполняет другие поручения главного бухгалтера (его заместителя).