Региональный представитель

- анализ информации, характеризующей состояние условий и охраны труда, формирование, обоснование позиции по вопросам функционирования системы управления охраной труда; - представление интересов в государственных надзорных органах, министерств и ведомств, администрациях городов и областей, службах занятости и т.д.; - контроль за технической эксплуатацией и содержанием оборудования; - ведение переговорных процессов с потенциальными поставщиками сырья; - организация обеспечения основного производства комплектующими, оснасткой, запасными частями, инструментами и принадлежностями, а также специальной одеждой, обувью и средствами индивидуальной и коллективной защиты; - формирование и стимулирование выполнения плановых показателей; - участие в работе комиссий в рамках функциональных обязанностей.