Инженер по подготовке кадров

- организует профессиональное обучение рабочих и повышение квалификации руководящих работников и специалистов (подготовку, переподготовку и повышение квалификации рабочих кадров на производстве, в средних профессиональных учебных заведениях, экономическую учёбу, практическое обучение молодых специалистов в период прохождения ими стажировки, а также производственной практики студентов и учащихся); устанавливает контакты с учебными заведениями, оформляет договоры на подготовку, переподготовку и повышение квалификации работников предприятия; 13 составляет графики направления руководящих работников и специалистов в учебные заведения для повышения квалификации в соответствии с заключёнными договорами, контролирует их выполнение; 13 принимает участие в работе по профессиональной ориентации молодёжи, а также в разработке учебно-методической документации (учебных планов и программ профессионального развития, пособий и рекомендаций, расписаний занятий учебных групп и т.д.); 13 осуществляет руководство учебно-методической работой по всем видам и формам подготовки и повышения квалификации кадров на производстве; составление отчетности и заявок, контроль их исполнение