юрисконсульт

.Осуществляет методическое руководство правовой работой Работодателя, оказывает правовую помощь структурным подразделениям Работодателя в подготовке и оформлении различного рода правовых документов, участвует в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий. Подготавливает совместно с другими подразделениями Работодателя материалы об оказании некачественной медпомощи, хищениях, растратах, недостачах, нарушении экологического законодательства и об иных правонарушениях для передачи их в суды, следственные и судебные органы, осуществляет учет и хранение находящихся в производстве и законченных исполнением судебных дел. Проводит изучение, анализ и обобщение результатов рассмотрения претензий, судебных дел, практики заключения и исполнения договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении хозяйственно-финансовой деятельности Работодателя.В соответствии с установленным порядком оформляет материалы о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности. Принимает участие в работе по заключению договоров, проведению их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров и отраслевых тарифных соглашений, а также рассмотрению вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности. Контролирует своевременность представления структурными подразделениями справок, расчетов, объяснений и других материалов для подготовки ответов на претензии. Подготавливает совместно с другими подразделениями предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов и других нормативных актов, изданных Работодателем.Ведет работу по систематизированному учету и хранению действующих законодательных нормативных актов. Принимает участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности Работодателя, проектам нормативных актов, поступающих на отзыв. Осуществляет информирование работников Работодателя о действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц Работодателя с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности. Консультирует работников Работодателя по организационно-правовым и другим юридическим вопросам, подготавливает заключения, оказывает содействие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера. В случае возникновения конфликта интересов информирует об этом в письменной форме руководителя Работодателя.В положенные сроки отчитываться о результатах своей деятельности по утвержденным формам. Осуществляет организацию правового контроля за каждым договором оказания медицинских услуг (с момента его заключения до фактического исполнения). Осуществляет систематизацию заключенных договоров оказания медицинских услуг.