специалист по кадрам

ведение учёта личного состава организации в соответствии с унифицированными формами первичной учётной документации оформление приёма, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя организации формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью подготовка необходимых материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям заполнение, учёт и хранение трудовых книжек, подсчёт трудового стажа, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников ведение учёта предоставления отпусков работникам, контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков подготовка документов по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив контроль за состоянием трудовой дисциплины и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка