Ведущий инженер по претензионной работе (СМК)

Заработная плата от 82000 руб. до 86000 руб.

Должностные обязанности

Выявление и изучение причин, вызывающих ухудшение качества продукции при ее инготовлении. Принятие мер по предотвращению выпуска продукции не соответствующей установленным требованиям. Разработка предложений по устранинию брака, факторов вызывающих ухудшение качественных и колличественных показателей продукции. Организация работы по анализу поступающих рекламаций и претензий со стороны потребителей, оформление документов для ответа на претензии/рекламации потребителям. Осуществление методического руководства и выполнение работ по разработке, внедрению, совершенствованию и сертификации СМК организации. Разработка нормативных и методических документов СМК. Организация и участие в подготовке и проведении сертификационных и инспекционных аудитов по вопросам СМК. Организация и проведение внутренних аудитов.

Работодатель

Предприятие: АО "НИИ ПОЛИМЕРОВ"
Адрес: Нижегородская область, г Дзержинск, Автозаводское шоссе, д. 101 А, Автозаводское шоссе
email: niip@nicp.ru
Контакты:
Телефон: +7(910) 896-09-32,
Эл. почта: otdel_kadrov@nicp.ru

Характеристики вакансии

Источник: Работодатель
Регион: Нижегородская область
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Сфера деятельности: Производство

Требования к кандидату

Опыт работы: 5 лет
Образование: Высшее-бакалавриат
Дополнительная информация: Работа в крупной стабильной компании оборонно-промышленного комплекса. Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ. График работы 5/2 с 08.10 до 16.50 (выходные: суббота-воскресенье). Корпоративный транспорт. Корпоративный банк (пониженные ставки по кредитованию, ипотеке, рефинансированию ). Стабильная выплата заработной платы (полностью белая, 2 раза в месяц). Выплаты производятся на корпоративную карту (обслуживание оплачивает предприятие). Дополнительные премии к юбилейным датам, профессиональным праздникам. Обучение, возможность профессионального роста. Компенсация стоимости путевок в детские загородные лагеря. Компенсация абонементов на фитнес и спортзалы. Корпоративные мероприятия.
Вакансия обновлена: 22 июля 2025
Источник вакансии: Портал Работа России (trudvsem.ru)
Пользуясь этим сайтом, вы соглашаетесь, что мы используем Cookies и сервис Яндекс Метрика
Согласен