Инспектор по кадрам

Ведение документации по учету и движению персонала; Разработка типовых форм документов по учету и движению персонала, сопровождение процедур оформления трудовых отношений; Администрирование процессов и документооборота по учету и движению персонала, представлению документов по персоналу в государственные органы; Сбор информации о потребностях организации в персонале; Поиск, привлечение, подбор и отбор персонала; Организация и проведение оценки персонала; Организация и проведение аттестации персонала; Организация и проведение мероприятий по развитию и построению профессиональной карьеры персонала; Организация обучения персонала; Организация адаптации и стажировки персонала; Организация труда персонала; Организация оплаты труда персонала; Реализация корпоративной социальной политики; Реализация операционного управления персоналом и работы структурного подразделения организации; Разработка и сопровождение процесса цифровизации и автоматизации управления персоналом; Реализация системы стратегического управления персоналом