Ведущий инженер по оборудованию средств диспетчерского и технологического управления

Заработная плата 70000 руб.

Должностные обязанности

Разработка концепции, проектирование и создание систем автоматики и телемеханики в соответствии с требованиями заказчика и техниескими стандартами Определение оптимального оборудования, датчиков, исполнительных механизмов и других компонентов для реализации автоматических и телемеханических систем Настройка и программирование серверов, контролеров, пультов управления, программного обеспечения и других элементов системы для обеспечения требуемого функционала и производительности. Монтаж и наладка оборудования, проведение интеграционных испытаниц и запуск системы в эксплуатацию Проведение регулярного обслуживания, диагностика и устранение неиправностей, а также оказание консультаций и поддержки пользователям Проведение анализа работы системы, выявление узких мест и возможностей для улучшения, а также внедрение новых технологий и методов для повышения эффективности. ведение необходимой технической документации, заключение договоров с подрядными организациями на монтаж и гарантийное обслуживание КЛС и оборудования СДТУ составление графиков ТО, ППР, графиков проверки

Работодатель

Предприятие: ООО ХК "СДС - ЭНЕРГО"
Адрес: Кемеровская область - Кузбасс область, г Прокопьевск, Энергетическая улица, дом 14
email: OFFICE@sdsenergo.ru
Контакты:
Телефон: 9515807362,
Эл. почта: o.rodionova@prokopenergo.ru

Характеристики вакансии

Источник: Работодатель
Регион: Кемеровская область - Кузбасс
Тип занятости: Полная занятость
График работы: Полный рабочий день
Сфера деятельности: Электроэнергетика

Требования к кандидату

Опыт работы: Без опыта
Образование: Высшее
Дополнительная информация: Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Оплачиваемые больничные и отпуска; Обеспечение спецодеждой, спецобувью и средствами индивидуальной защиты в соответствии с нормами; Прохождение предварительного медицинского осмотра за счет работодателя; Возможность профессионального развития, и получение смежной профессии; Повышение квалификации без отрыва от производства и карьерный рост; Льготы и компенсации сотрудникам: мат. помощь и дополнительные выходные дни (при заключении брака впервые, рождении ребенка, утрате близкого родственника); компенсация детского отдыха и санаторно-курортного в ООО "Санаторий Танай" (до 80%); подарки детям сотрудников: к Новому году (до 14 лет включительно), первоклассникам к 1 сентября, отличникам в рамках конкурса "Дневник пятерок", поддержка многодетных семей и семей с ребенком-инвалидом, частичная компенсация затрат ДМС в компании "АльфаСтрахование", единовременные выплаты к юбилею (от 50 лет), социальные льготные тарифы от Мегафон; Возможность участия в социально-культурной жизни предприятия (профессиональные, творческие конкурсы, спортивные соревнования); Представление к корпоративным и государственным наградам; Дружный, профессиональный коллектив. В целях освоения работниками в кратчайшие сроки функциональных обязанностей, обеспечения эффективности работы, адаптации работников, на предприятии действует программа наставничества.
Вакансия обновлена: 07 мая 2025
Источник вакансии: Портал Работа России (trudvsem.ru)
Пользуясь этим сайтом, вы соглашаетесь, что мы используем Cookies и сервис Яндекс Метрика
Согласен