Специалист по персоналу

Оформление приёма, перевода, увольнения, командировок, отпусков и дисциплинарных взысканий.Формирование, ведение и хранение личных дел сотрудников.Ведение, учёт и хранение трудовых книжек и электронных сведений о трудовой деятельности.Внесение данных сотрудников в кадровую информационную систему (1С).Составление и контроль графика отпусков.Ведение табеля учёта рабочего времени (включая дистанционных работников).Подготовка документов для поощрения, награждения, премирования сотрудников.Выдача справок с места работы и копий кадровых документов.Ведение воинского учёта сотрудников.Учёт, хранение и сдача в архив кадровых документов.Участие в подборе, отборе и проверке кандидатов на вакансии.Участие в работе комиссий (квалификационных, аттестационных, трудовых).Контроль за прохождением испытательного срока новыми сотрудниками.Участие в организации обучения сотрудников.Организация ознакомления сотрудников с должностными инструкциями и локальными нормативными актами.Подготовка ответов на запросы государственных органов по кадровым вопросам.Участие в подготовке документов для аудитов и проверок (трудовой инспекции, прокуратуры).Контроль за соблюдением трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка.