электромеханик

Заработная плата от 55000 руб. до 84000 руб.

Должностные обязанности

проверка состояние устройств, машин, механизмов с соблюдением правил, регламентов, сроков выполнения и оформления работ по их техническому обслуживанию с регистрацией результатов проверок в соответствующих журналах; обеспечение безаварийной эксплуатации автотранспорта, выпуска на линию исправного автотранспорта, соблюдение периодичности технического обслуживания и ремонта, организации прохождения технического осмотра и страхования транспортных средств, составлению ежемесячной отчетности о работе транспортных средств и расходе горюче-смазочные материалы; выявление причины нарушений нормальной работы устройств с оформлением результатов; организация работ направленных на предупреждение повторения отказов, повреждений и повышению надежности работы устройств; участие в технических осмотрах и проверках технических средств; организация работы и по устранению недостатков, выявленных в результате технических осмотров и проверок устройств; выполнение работы, связанной с внесением изменений в электрические схемы действующих устройств; устранение отказов, повреждений, сбоев в работе устройств.

Работодатель

Предприятие: Северная дирекция инфраструктуры - структурное подразделение Центральной дирекции инфраструктуры - филиала ОАО "РЖД"

Адрес: Коми республика, г Сосногорск, Железнодорожная улица, 17, участок работы Чуб-Зеленоборск

email: di-smirnovaev@nrr.ru

Контакты:
Телефон: +7(821) 493-35-21,
Мобильный телефон: +7(921) 071-06-31,
Эл. почта: di-DanilovaNV@nrr.rzd.ru

Характеристики вакансии

Источник: Работодатель

Регион: Республика Коми

Тип занятости: Полная занятость

График работы: Полный рабочий день

Сфера деятельности: Транспорт, автобизнес, логистика, склад, ВЭД

Дополнительные условия:
Ежемесячная премия 30 %, При трудоустройстве в ОАО РЖД установлена единовременная выплата в размере 20 000 руб. ежегодные медицинские осмотры (в соответствии с внутренними нормативными актами Компании); Бесплатная медицинская комиссия, обучение за счет работодателя, бесплатный проезд ж/д транспортом поездами дальнего следования (1 раз в год); бесплатный пригородный проезд ж/д транспортом; частичная компенсация затрат на фитнес; корпоративная пенсионная программа; материальная помощь к отпуску.