Специалист по персоналу и делопроизводству

На специалиста по персоналу и делопроизводству возлагаются следующие основные трудовые функции: 2.1. Деятельность по обеспечению учреждения персоналом. 2.2. Сбор информации о потребностях учреждения в персонале. 2.3. Администрирование процессов и документооборота обеспечения персоналом. 2.4. Ведение организационной и распорядительной документации по персоналу. 2.5. Ведение документации по учету и движению кадров. 2.6. Организационное и документационное обеспечение деятельности учреждения. 2.7. Деятельность по приёму, регистрации входящей и исходящей корреспонденции. 2.8. Подготовка и сдача в архив учреждения и на муниципальное хранение документальных материалов, законченных делопроизводством. 2.9. Ведение воинского учета. 2.10. Учет и передача показаний приборов учета холодной и горячей воды, тепловой и электрической энергии. 2.11. Ведение документации по охране труда.