Начальник отдела (управления кадрами и трудовыми отношениями)

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ (170 чел.) Оформление приема, перевода, отпусков, командировок, увольнения работников. Формирование личных дел, ведение личных карточек работников. Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников. Оформление приказов по основной деятельности. Предоставление отчетности в СФР. Подготовка справок работникам. Оформление документации по награждениям работников.