Специалист по персоналу

Оформление трудовых отношений. Приём на работу, переводы, увольнения. Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений, приказов по личному составу. Работа с трудовыми книжками. Кадровик принимает книжки на хранение, заполняет их по правилам, проверяет бланки на подлинность, исправляет ошибки, вшивает вкладыши при необходимости. Учёт и аналитика. Ведение учёта личного состава, внесение данных в базу персонала и её регулярное обновление. Отпуска и больничные. Составление графика отпусков, контроль его соблюдения. Обработка больничных листов: проверка документов, заполнение граф о страховом стаже для расчёта пособий. Поддержка. Консультирование сотрудников по вопросам оформления трудовых отношений, помощь в решении рабочих вопросов в рамках компетенции. Защита данных. Обеспечение соблюдения законодательства о персональных данных при работе с кадровой документацией.