Врач-терапевт

Заработная плата 44000 руб.

Должностные обязанности

Получает информацию о заболевании. Применяет объективные методы обследования больного. Выявляет общие и специфические признаки заболевания. Выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Определяет показания для госпитализации и организует ее. Проводит дифференциальную диагностику. Обосновывает клинический диагноз, план и тактику ведения больного. Определяет степень нарушения гомеостаза и выполняет все мероприятия по его нормализации. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Выявляет факторы риска развития хронических неинфекционных заболеваний. Осуществляет первичную профилактику в группах высокого риска. Проводит необходимые противоэпидемические мероприятия при выявлении инфекционного заболевания. Вакансия требуется в общебольничный персонал

Работодатель

Предприятие: ГБУЗ ККОД

Адрес: Кемеровская область - Кузбасс область, г Кемерово, Волгоградская улица, 35

email: 05-guz-okod@kuzdrav.ru

Контакты:
Телефон: +7(384) 254-66-39,
Эл. почта: kadr-okod@mail.ru

Все вакансии работодателя

Характеристики вакансии

Источник: Работодатель

Регион: Кемеровская область - Кузбасс, г. Кемерово

Тип занятости: Полная занятость

График работы: Полный рабочий день

Сфера деятельности: Здравоохранение и социальное обеспечение

Дополнительные условия:
В случае заключения договора о целевом обучении по образовательной программе высшего образования по программам ординатуры, ординатору выплачивается ежемесячная стипендия в размере 3000,00 руб.; Молодым специалистам (лица в возрасте до 30 лет.), заключившим в год окончания профессиональной образовательной организации трудовой договор с ГБУЗ ККОД выплачиваются подъемные врачам в размере 20000,00 руб. Предоставляются долгосрочные целевые жилищные займы, социальные выплаты на приобретение жилья в соответствии с Жилищным законодательством Кемеровской области. Специалистам прибывшим из других регионов представляется компенсация за наем жилья. В течение первого года работы медицинским работникам назначается наставник.

Требования к кандидату

Опыт работы: 1 год

Образование: Высшее-специалитет, магистратура

Дополнительная информация: Оказание медицинской помощи в стационарных условиях, а также в условиях дневного стационара. Вакансия требуется в отделение общебольничного персонала.

Вакансия обновлена: 17 сентября 2025

Источник вакансии: