Экономист по труду

оценка текущего состояния производительности и эффективности труда, режима труда и отдыха, разработка предложений на основе проведенного анализа разработка норм труда, тарифно-квалификационной системы, анализ их эффективности контроль и обеспечение применения норм труда определение проектной (штатной) численности подразделений, формирование штатного расписания организации на основе организационной структуры, распределения функций и установленной системы оплаты труда разработка и контроль реализации системы оплаты и материального стимулирования труда разработка системы бюджетирования расходов на персонал планирование, контроль исполнения бюджета расходов на персонал, корректировка, анализ исполнения разработка правил внутреннего трудового распорядка организации в части, касающейся рабочего времени, времени отдыха расчет общих трудозатрат по видам работ (услуг) на планируемый период расчет и утверждение нормативных (удельных) показателей для определения плановых значений показателей бюджета расходов на персонал анализ показателей по труду и заработной плате