Главный экономист

Формировать сметы расходов, планы финансово-хозяйственной деятельности, муниципальные задания, отчеты о выполнении муниципальных заданий подведомственных организаций.Разрабатывать проекты перспективных и годовых планов по заработной плате образовательных учреждений района. Рассчитывать фонды заработной платы и численность работающих с учетом необходимости наиболее рационального использования трудовых ресурсов, обеспечения правильного соотношения работников по категориям персонала и квалификационным категориям.Составлять штатные расписания в соответствии с утвержденной структурой, размерами должностных окладов, фондами заработной платы и действующими нормативами, вносить в них изменения, обусловленные появлением новых видов деятельности (должностей). Осуществлять проверку и контроль на соответствие действующим нормативным актам тарификационных списков педагогических работников, штатных расписаний подведомственных организаций.Выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных по труду и заработной плате, численности работников.Предоставлять статистическую отчетность.