Юрисконсульт контрактной службы

1. Осуществлять правовое обслуживание деятельности контрактной службы: - руководить правовой работой и осуществлять правовой контроль в сфере государственных закупок; - разрабатывать документы правового характера (положения, договоры, дополнительные соглашения, правила и т. д.); - вести делопроизводство по отделу (реестры договоров, доверенностей, претензий и исков) в соответствии с требованиями действующего законодательства; - визировать документы в соответствии с инструкцией по делопроизводству организации; - вести переговоры с контрагентами по заключаемым контрактам; - участвовать в разработке и проведении мероприятий по укреплению договорной и финансовой дисциплины, по обеспечению сохранности имущества организации; - готовить предложения об изменении действующих приказов и других нормативных актов, изданных в учреждении, а также об отмене документов, утративших силу; - своевременно контролировать и информировать сотрудников по изменениям действующего законодательства, фиксировать сведения об отмене нормативных правовых актов, изменениях и дополнениях, которые в них вносятся; - готовить заключения по правовым вопросам, возникающим в деятельности учреждения в сфере государственных закупок, участвовать в разработке предложений по совершенствованию деятельности учреждения. 2. Представлять учреждение в судах и вести претензионную работу: - представлять интересы организации при рассмотрении правовых вопросов, вести судебные и арбитражные дела; - составлять и оформлять претензии, исковые заявления и иные требования организации к третьим лицам и государственным органам; - готовить обоснованные ответы на претензии, исковые заявления и иные требования третьих лиц и государственных органов к учреждению; - следить за тем, чтобы руководители структурных подразделений и должностные лица своевременно готовили справки, расчеты, объяснения и другие материалы для составления претензий и исковых заявлений, а также для подготовки ответов на них; - изучать, анализировать и обобщать результаты рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практики заключения и исполнения договоров с целью устранения недостатков в дальнейшей работе; - регистрировать, учитывать и хранить договорную документацию, а также материалы судебных и арбитражных дел как находящихся у него в производстве, так и законченных. 3. Работа с персоналом организации: - информировать работников отдела и учреждения об изменениях в действующем законодательстве; - знакомить должностных лиц с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности, консультировать работников по правовым вопросам в сфере государственных закупок; - соблюдать налоговую тайну; - соблюдать правила служебной этики.