Специалист по кадрам

Специалист по кадрам исполняет следующие обязанности: 3.1. Выполняет работу по комплектованию организации кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. 3.2. Принимает участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров. 3.3. Проводит изучение и анализ должностной и профессионально-квалификационной структуры персонала организации и ее структурных подразделений, установленной документации по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников, результатов аттестации работников и оценки их деловых качеств с целью определения текущей и перспективной потребности в кадрах, подготовки предложений по замещению вакантных должностей и созданию резерва на выдвижение. 3.4. Участвует в изучении рынка труда для определения источников