Менеджер по персоналу

✍️Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, переводы, отпуска, увольнение, графики работы, личные дела, оформление всех видов кадровых приказов.); ✍️Оформление нормативной документации (должностные инструкции, положения); ✍️Проверка табелей рабочего времени; ✍️Ведение и своевременная сдача отчетности во внешние органы (СФР, ЦЗН,Военный комиссариат); ✍️Ведение внутренней отчетности (численность персонала, текучесть, укомплектованность), а также по запросу руководителя. ✍️Ведение полного цикла подбора персонала и успешное закрытие вакансий (поиск каналов размещения и публикация вакансий, разбор откликов, обзвон базы резюме, проведение собеседований, анализ кандидатов по итогам собеседований); Организация и проведение собеседований; Первичные интервью, отправка кандидата на собеседование к непосредственному руководителю; Сопровождение, координация кандидатов до момента трудоустройства;Вести отчетность о проделанной работе; ✍️Знание 1С ?Уверенность и желание работать на результат; ?Ответственность, пунктуальность, коммуникабельность.