Специалист по кадрам

Осуществление приема, увольнения, оформление изменений условий трудового договора, оформление отпусков, контроль окончания испытательного срока работников компании в соответствии с внутренними регламентами и трудовым законодательством; Оформление документы по невыходам работников (листки нетрудоспособности, акты о прогулах и т.д.); Осуществление оформления штатного расписания, графиков отпусков, справок, копий трудовых книжек и пр.; Ведение журналов учета, внесение необходимых записей в трудовую книжку; Осуществление оформления и отправки отчетной документации в государственные органы через систему СБИС (ЕФС-1: 1.1. Сведения о трудовой деятельности, ЕФС-1: 1.2. Сведения о страховом стаже, Сведения о застрахованных лицах); Обеспечение своевременной подготовки документации по внутреннему кадровому учету компании. Штат от 85 человек.